Kategorie: Kommunikation - SMT Wupppertal

Kommunikation

Rhetorik

Rhetorik „Rhetorik ist die Kunst der Überzeugung, nicht der Überredung“ (Aristoteles) Sie kommunizieren immer ganzheitlich, verbal und nonverbal. Durch Ihre Haltung, Gestik, Mimik, Stimme, Kleidung

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Seminar Zeitmanagement
Kommunikation

Zeitmanagement

Zeitmanagement „Es ist nicht zu wenig Zeit, die wir haben, sondern es ist zu viel Zeit, die wir nicht nutzen“ (Lucius Annaeus Seneca) Die Zeit

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Emotionale Intelligenz
Kommunikation

Emotionale Intelligenz

Emotionale Intelligenz „Wer einen Blick nicht versteht, wird auch eine lange Erklärung nicht verstehen.“ (arabisches Sprichwort) Unser Verhalten und Handeln resultiert immer aus emotionalen Beweggründen.

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Training Führungskompetenz
Kommunikation

Führungskompetenz

Führungskompetenz „Eine Kernkompetenz der Führung – Mensch sein.“  Carsten Bach Jeder, der eine Führungsposition anstrebt, sollte diese Kompetenz mitbringen: Mensch sein. Mittlerweile ist der Begriff

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Hybridtrainings: Feedback geben und nehmen
Kommunikation

Feedback geben und nehmen

Feedback geben und nehmen Die Anerkennung, das Lob der anderen, stärkt unser Selbstwertgefühl. Es gibt Schwung für neue Aktivitäten. Aber man muss auch selbst die

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Hybridtrainings mit Trainerin
Gesundheitsmanagement

perfekt 🤩 Hybridtrainings

ONLINE TRAININGSANGEBOT Wir haben für Sie investiert, um Sie sicher durch die Einschränkungen in der Pandemie zu lotsen. Kontaktlose Mitarbeiterqualifizierung mit unserem neuen Trainingsangebot. Die

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Besprechungen erfolgreich leiten & moderieren
Kommunikation

Meetings erfolgreich leiten & moderieren

Meetings erfolgreich leiten & moderieren Der Erfolg von Meetings, Besprechungen und Teamsitzungen ist wesentlich abhängig von einer professionellen und zielgerichteten Moderation. Jeder kennt das: Nicht

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Führen ohne Vorgesetztenfunktion
Kommunikation

Führen ohne Vorgesetztenfunktion

Führen ohne Vorgesetztenfunktion „Führen bedeutet, gleichzeitig vor und hinter seinem Team zu stehen.“ (Georg-Wilhelm Exler) Führen ohne eine offizielle Vorgesetztenfunktion stellt Sie vor eine besondere

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Training III Konfliktmanagement
Kommunikation

Konfliktmanagement III

Konfliktmanagement III Eigene Klarheit – Verhandeln statt Streiten! „Das Ziel eines Konflikts oder einer Auseinandersetzung soll nicht der Sieg, sondern der Fortschritt sein.” (Joseph Joubert)

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